📣 Znamy wyniki ankiety wśród pracowników bezmnożnikowych wykonujących zadania administracyjno-biurowe!
Na dzień 1️⃣7️⃣ lutego 2026 roku przekazano 5010 ankiet, z czego aż 4116 osób (83,2%) opowiedziało się za możliwością przejścia do korpusu służby cywilnej w związku z przekształceniem stanowisk. Przeciw było 884 respondentów (16,9%).
📊 Dane są jednoznaczne – zdecydowana większość pracowników widzi w tej zmianie szansę. Czy w demokratycznym dialogu głos ponad 83% środowiska nie powinien mieć decydującego znaczenia? Czy stanowisko mniejszości powinno blokować rozwiązania, które popiera ogromna część pracowników?
❗ Wśród powodów sprzeciwu wskazywano m.in. konieczność uzyskania zgody na dodatkowe zatrudnienie, strach przed okresowym ocenianiem czy ograniczenia dotyczące działalności politycznej i konfliktu interesów.
Warto jednak zadać pytanie: czy argumenty oparte na unikaniu standardów przejrzystości, bezstronności i odpowiedzialności służbowej rzeczywiście sprzyjają sprawnemu funkcjonowaniu instytucji publicznej? Czy nie są to regulacje, które w założeniu mają wzmacniać profesjonalizm i zaufanie obywateli?
📌 Dodatkowo część osób wskazała inne przyczyny, m.in. kwestie finansowe lub plany emerytalne, a 10% przeciwników nie podało żadnego uzasadnienia.
🤝 Wyniki zostaną przedstawione na posiedzeniu grupy roboczej, dzisiaj w KPRM, gdzie będą nasze przedstawicielki: Joanna Stec- Trzpil i Dorota Gielecińska. Jako środowisko pracownicze oczekujemy, że głos zdecydowanej większości zostanie potraktowany poważnie i stanie się realną podstawą dalszych decyzji.
Komisja Krajowa
Związku Zawodowego Pracowników Policji